Direkt zum Inhalt

Befähigen Sie Ihr Team, lebensverändernde Wünsche zu erfüllen

Zwei lächelnde Frauen in blauen Make-A-Wish-Shirts stehen glücklich hinter einem jungen Mädchen im Rollstuhl. Der Text auf blauem Hintergrund lautet „Make-A-Wish International Wishmakers at Work“.

Was ist WishMakers bei der Arbeit?

WishMakers at Work ist ein Mitarbeiter-Spendenprogramm von Make-A-Wish. Wir laden Unternehmen weltweit dazu ein, gemeinsam kreativ und sinnvoll die Wünsche schwerkranker Kinder zu erfüllen. Mit Ihrer Hilfe können alltägliche Momente am Arbeitsplatz zu außergewöhnlichen Taten der Güte und Hoffnung werden.

Ob es sich um einen Kuchenverkauf in Ihrem Büro, eine Schrittzähl-Challenge für alle Teams, einen freundlichen Quizwettbewerb oder sogar ein virtuelles Treffen handelt, WishMakers at Work bietet alles, was Ihr Team braucht, um etwas zu bewirken – zu Ihren Bedingungen, in Ihrem Tempo und in Ihrem eigenen, einzigartigen Stil.

Warum ein WishMaker werden?

Bauen Sie stärkere Verbindungen auf, steigern Sie das Engagement und schaffen Sie gemeinsame Ziele – und bringen Sie gleichzeitig Kindern mit schweren Erkrankungen Freude, Kraft und Hoffnung.

  • Flexibles Fundraising: Wählen Sie die Aktivitäten aus, die Ihren Mitarbeitern am besten gefallen, und veranstalten Sie sie, wann immer es in Ihren Kalender passt.
  • Benutzerfreundliches Toolkit: Wir statten Sie mit vorgefertigten Leitfäden, anpassbaren Postern, spannenden Geschichten und digitalen Ressourcen aus, um die Teilnahme anzuregen und Ihre Wirkung zu maximieren.
  • Sinnvolle Verbindung: Vereinen Sie Ihr Team hinter einem inspirierenden Ziel: Helfen Sie dabei, transformierende Wünsche zu erfüllen, die Kindern und Familien Freude, Hoffnung und Kraft bringen.
  • Globale Gemeinschaft, lokale Auswirkungen: Werden Sie an vielen Arbeitsplätzen weltweit aktiv und bewirken Sie unmittelbare, spürbare Veränderungen für Kinder in Ihren eigenen Gemeinden und darüber hinaus.

88%

Mitarbeiter sagen, dass die Arbeit erfüllender ist, wenn sie mit ihren Werten übereinstimmt.*

60%

Mitarbeiter empfehlen ihren Arbeitgeber eher weiter, wenn das Unternehmen die Möglichkeit bietet, Anliegen zu unterstützen, die ihnen am Herzen liegen.**

21%

Unternehmen mit hoch engagierten Mitarbeitern sind 21 % profitabler als Unternehmen mit geringem Engagement.***

*PwC, Future of Recruiting Report, 2021

**Deloitte Human Capital Trends, 2023

***Gallup-Bericht zum Zustand der globalen Arbeitswelt, 2024

Mitmachen: 3 einfache Schritte zum Mitmachen

Schritt 1: Kontakt aufnehmen

– Kontaktieren Sie uns und wir richten alles für Sie ein – sofort und problemlos, komplett mit einer einsatzbereiten Spendenseite.

Schritt 2: Planen Sie Ihre Aktivität

– Legen Sie Ihren Zeitplan fest, setzen Sie Ihr Ziel und planen Sie, wie Ihr Team eingebunden wird.
– Wählen Sie aus unseren sofort einsatzbereiten Ideen oder entwerfen Sie etwas Einzigartiges, das zu Ihren Plänen und Zielen passt – unser Fundraising-Leitfaden enthält alles, was Sie brauchen.
– Wir stellen Planungstools, einen Beispielkommunikationsplan und Tipps zur Vereinfachung bereit.

Schritt 3: Starten und teilen

– Nutzen Sie die herunterladbaren Poster, E-Mails und Social-Media-Grafiken Ihrer Unternehmensseite, um die Botschaft zu verbreiten. Laden Sie Freunde, Familie und Kollegen ein, Ihre Bemühungen zu unterstützen.

Wunschgeschichten

Ich möchte eine Prinzessin mit einem roten Kleid sein.
Ein junges Mädchen in einem roten Kleid und mit einer Krone sitzt auf einem verzierten Stuhl und zuckt mit den Achseln, die Handflächen nach oben gerichtet – vielleicht sinniert sie über Dimitras Wunsch nach einem neuen Zimmer. Sie befindet sich in einem Innenraum in der Nähe eines Fensters, an dem Regentropfen herablaufen, gemusterten Vorhängen und einem blauen Schild im Hintergrund.

Ich möchte eine Prinzessin mit einem roten Kleid sein.

Esmanur lebt in Bursa und kämpft tapfer gegen akute lymphatische B-Zell-Leukämie. Ihr größter Wunsch war es, eine Prinzessin in einem roten Kleid zu sein – und ihr Traum ging in Erfüllung!

Ich wünsche mir ein neues Zimmer

Ich wünsche mir ein neues Zimmer

Mit gerade einmal vier Jahren hat die süße Dimitra schon mehr erlebt als die meisten Kinder ihres Alters. Seit ihrer Diagnose hat sie einen Großteil ihres jungen Lebens fern von zu Hause verbracht – zwischen Krankenhausaufenthalten und Gästehäusern – und sich nach dem Komfort und der Vertrautheit ihres eigenen Zuhauses gesehnt.

Ich möchte das Eisenbahnmuseum besuchen
Ein kleines Kind in einem gelben Hemd und einer blauen Mütze steht auf einem Bahnsteig und hält ein blaues sternförmiges Schild in der Hand. Im Hintergrund sind eine alte Dampflokomotive und Personenwaggons zu sehen.

Ich möchte das Eisenbahnmuseum besuchen

Mit gerade einmal vier Jahren steht Qing vor einem Kampf, den kein Kind jemals ausfechten sollte: einem malignen Melanom. Doch trotz seiner Diagnose strahlt Qings Geist. Er ist ein fröhlicher, neugieriger kleiner Junge mit einer großen Liebe für Hochgeschwindigkeitszüge.

FAQ